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就业市场人才“过剩”?远离待业怪圈



更新时间:2015-11-10   来源:南京北大青鸟   作者:半糖主义   点击:

     随着社会的发展,高学历教育越来越普及,大学生的数量在逐年增加,也就造就了高校人才“过剩”的现状,每年大批的毕业生中,有很多处于待业状态。大学毕业则意味着失业,也使得一大批人员进入待业怪圈。
 

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     面对这样的现状,则需要拓宽就业渠道。而国家鼓励的自主创业、国考、考研等都无法从根本上解决就业困境,毕竟这些都是少数人通往职业生涯的渠道。因此,职业培训慢慢进入大家的视野,不得不说,提高就业人员自身的素质可以更好地推进就业的步伐。

     当然,各大高校曾经开设的热门专业,使得报考人员增加,在就业时扎堆现象就会产生,自然而然的造成人才过剩的现状,供大于求的情况就造成部分人员处于待就业的状态。与此同时,也会出现部分专业人才稀缺,两种极端的人才供需现状都不是大家想要的,那么哪些专业的人才出现空缺呢?

     就目前来看,软件设计、信息技术类的人才较为短缺。而南京北大青鸟中博学校则培养了打批的IT人才,如果你对这一行业有着浓厚的兴趣,而且不想成为“过剩”人才、“待业”人员,那就到学校来详细了解下吧!

 


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